Alles super bei uns, prima Teamgeist, coole Bosse und totale Work-Life-Balance! Keine gute Idee für das Employer-Branding. Von Karin Bauer (DER STANDARD) zum Artikel
Kategorie-Archive: Artikel
Kulturarbeit, die sich bezahlt macht
Das niederösterreichische Unternehmen »Welser Profile« hat 2019 einen EUCUSA-Award verliehen bekommen. TRAiNiNG im Gespräch mit dem CEO Thomas Welser. zum Artikel
Kompetenzen guter Führungskräfte
Was macht eine gute Führungskraft aus? Und ist Führung lernbar? Was bedeuten diese Fragen für die HR-Abteilung? Antworten darauf lesen Sie in diesem Artikel. zum Artikel
Führen durch klare Ziele
Über Erfahrungen und Stolpersteine bei der Einführung von Objectives & Key Results (OKR) in Unternehmen lesen Sie in diesem Artikel. zum Artikel
Wenn Ordnung out ist
Wie sich Agilität in Controlling und Finance niederschlägt, beschreibt Gastautor Christian Kreuzer in diesem Artikel. zum Artikel
Rechtlich auf der sicheren Seite
Beim jüngsten Netzwerktreffen der VBT (Vereinigung Business Trainer Österreichs) ging es heiß her. »Marken und Urheberrecht« war das Thema. Der Einladung zum kostenlosen Vortrag für Mitglieder folgten rund 20 interessierte Trainer. zum Artikel
Karriere mit einem Hupfer
Leapfrogs: mit einem Bocksprung in die Führungsebene? Über die Zukunft von Führungskräftekarrieren und Auswirkungen auf die Personalentwicklung. zum Artikel
Einvernehmliche Auflösung
Auflösungsvereinbarungen: aktuelle Praxisfragen
rund um die einvernehmliche Beendigung von Arbeitsverhältnissen zum Artikel
Learning business by doing business
Warum sich REWE Österreich für die Schulung von Wirtschaftskompetenz für
Planspiele vom Planspielzentrum entschieden hat, lesen Sie in diesem Interview. zum Artikel
Von Cyber Teachers und Flash Lessons
Wir testeten eine neue Methode, eine Fremdsprache zu erlernen:
das Berlitz-Sprachtrainingsprogramm CyberTeachers Live. zum Artikel
Damit Ihre Minute perfekt genutzt wird
Beschleunigter Herzschlag, erhöhte Atemfrequenz, leichtes Schwitzen. So reagieren die meisten Menschen, sobald eine Kamera auf sie gerichtet ist. Damit man »cool« bleibt, wenn der Journalist anklopft, gibt es professionelle Medientrainings. Wie ein solches abläuft, lesen Sie hier. zum Artikel
Begeistert statt verängstigt
Angst ist nie ein guter Berater. Besonders in Interviewsituationen führt sie oft zu langweiligen Aussagen. Wie Sie damit umgehen sollten, weiß Georg Wawschinek. zum Artikel
Lösungen durch Vielfalt finden
In den meisten größeren Unternehmen herrscht kulturelle Vielfalt. Daher sind Führungskräfte gut beraten, ihre interkulturellen Fähigkeiten zu trainieren, um optimale Ergebnisse mit ihrem Team zu erzielen. TRAiNiNG sprach zu diesem Thema mit vier Experten. zum Artikel
In 80 Tagen um die Welt
Eine sehr ungewöhnliche Eventreihe, bei der eine Kultur und eine Sprache nicht nur gelernt, sondern erlebt werden können, hat CasaLinguae ins Leben gerufen. zum Artikel
Wirkungsvolles Leadership
Warum gute Führung von Vertriebsmitarbeitern so schwierig ist, und welche Techniken sich Führungskräfte aneignen sollten, lesen Sie in diesem Artikel. zum Artikel
Erfolgreicher und zufriedener werden
Welche Anlässe gibt es für ein Coaching? Welche Ziele verfolgt ein Coaching?
Und wie finden Führungskräfte einen geeigneten Coach? Christian Fuchs im Interview. zum Artikel
Wissend in die Ungewissheit
Wie Menschen eine Mutkultur gegen Veränderungsängste etablieren können, und was die Autorin dazu vom Gerätetauchen gelernt hat, lesen Sie hier. zum Artikel
Zeugnistag für HR
Ende Juni fand die HR-Tagung des ÖPWZ-Forum Personal in Salzburg statt.
TRAiNiNG war dabei und hat zugehört, welche Themen HR aktuell beschäftigen. zum Artikel
Mit Social Media zu Wunschkandidaten
Soziale Netzwerke werden von Unternehmen längst nicht mehr nur dafür genutzt, Kunden zu finden und zu halten. Auch für das Employer Branding und um konkrete Bewerber anzusprechen, werden die »neuen« Plattformen immer häufiger genutzt. zum Artikel
Die richtigen Mitarbeiter finden
Über welche Kanäle man heutzutage die richtigen Mitarbeiter findet,
hat TRAiNiNG im Interview mit Martin Mayer und Silke Kurtz erfahren. zum Artikel
Vertrauen als Grundlage
Wie in Projekten eine positive Fehlerkultur geschaffen werden kann und warum das Thema so wichtig ist, erzählt Brigitte Schaden im Interview. zum Artikel
Nobody is perfect
Neue Methoden des Wissensmanagements können eine Fehlerkultur in ihren impliziten und expliziten Teilen abbilden und so einen Wandel steuerbar machen. zum Artikel
Wenn Fehler Früchte tragen
Wie Führungskräfte in der Wiener Stadtverwaltung künftig mit Fehlern umgehen sollen, lesen Sie in diesem Artikel. zum Artikel
Führen im digitalen Zeitalter
In diesem Beitrag geht es um eine immer wichtiger werdende Kompetenz von Führungskräften: die Wellen der digitalen Transformation zu nutzen. zum Artikel
Social Media im Personalwesen
Facebook, Twitter & Co sind im 21. Jahrhundert nicht mehr wegzudenken. Welche Dos & Donts Arbeitgeber in diesem Zusammenhang beachten sollten, lesen Sie hier. zum Artikel
Scheitern als Chance
Offene Kommunikation und ein positiver Umgang mit falsch eingeschlagenen Wegen liefern wertvolle Einblicke. So gelingt eine neue Fehlerkultur, die IT-Projekterfolg und Innovationsstärke antreibt. zum Artikel
Wenn Systeme intelligenter werden
Künstliche Intelligenz wird in Zukunft die Welt massiv verändern. Um Unternehmen darauf vorzubereiten, hat kürzlich ein spannendes Seminar stattgefunden. zum Artikel
Wenn Abzocker abzocken lehren
Wie seit geraumer Zeit im Internet seltsame Ausbildungsangebote kursieren, und warum diese Masche teilweise funktioniert. Auch abzocken will gelernt sein. zum Artikel
Hat Ihr Unternehmen noch eine Chance?
Der Fachkräftemangel fordert HR-Verantwortlichen viel ab. Wie Unternehmen es dennoch schaffen, die richtigen Bewerber zu bekommen, lesen Sie hier. zum Artikel
Kreativ am orangen Sofa?
Was macht einen kreativen Menschen aus und welchen Einfluss hat die Digitalisierung darauf? Werner Pfeffer, Experte für Kreativität, im Interview. zum Artikel
Veränderung am laufenden Band
Worauf es bei einem Personalabbau ankommt, und was die Personalabteilung tun kann, um diesen bestmöglich über die Bühne zu bringen, lesen Sie hier. zum Artikel
Quick-Checks in der Praxis
Schnelles Feedback wird in agilen Unternehmen erwartet.
Was sind die Kriterien für die Auswahl des richtigen Instruments dafür? zum Artikel
Raus aus der Filter-Blase
10 Tipps für erfolgreiche Kommunikation. Und warum Unternehmen von Radioprofis lernen können. zum Artikel
Quick-Checks als Chance
Was sagt die aktuelle Forschung zu jährlichen Mitarbeiterbefragungen?
Was können sie, was können sie nicht? Und was ist die Alternative dazu? zum Artikel
Team-Rallye durch Wien
Für ein Team-Event muss es nicht immer ein Team-Training sein. Ein junges Unternehmen hat seit Kurzem ein neues Angebot für Unternehmen im Portfolio. zum Artikel
Corporate Culture Jam 2019
Rund 180 Teilnehmer waren dieses Jahr beim bereits dritten Corporate Culture Jam in Wien dabei.
zum Artikel
Lebenshilfe durch einen Life-Mentor
Trinergy hat vor drei Jahren die Plattform LifeMentor gestartet. TRAiNiNG sprach mit Roman Braun über die Hintergründe und die Inhalte. zum Artikel
Durchsetzbarkeit von Konkurrenzklauseln
Verbunden mit dem häufigeren Wechsel von Arbeitgebern ergeben sich immer öfter Probleme rund um die Durchsetzbarkeit von nachvertraglichen Konkurrenzklauseln. zum Artikel
Helfen Sie, die Zukunft der HR vorherzusagen!
Für den „2019 Digital HR Future Insights Report“ von Talent Garden werden Zukunftstrends aus fünf Ländern in ganz Europa analysiert. Ziel der Umfrage ist ein umfassender Überblick darüber, welche Revolution der Human Resources Sektor in naher Zukunft erleben wird. Helfen Sie mit – nehmen Sie daran teil! zum Artikel
Mehr Umsatz durch richtige Seminare
Wie der Seminarveranstalter Dale Carnegie den Nutzen seiner Seminare nachweisen kann, lesen Sie in diesem Interview.
Redner des Jahres 2019
Florian Wildgruber ist der Redner des Jahres 2019.
Der erst 27-Jährige kann bereits auf mehrere Erfolge zurückblicken. zum Artikel
Damit sich Seminare auch rechnen
Unternehmen leben von verkauften Produkten oder Dienstleistungen. Wenn Verkaufsseminare tatsächlich zu sichtbar höheren Umsätzen führen, sind jene Unternehmen im Vorteil, die ihr Verkaufsteam regelmäßig zu diesen Seminaren schicken. zum Artikel
So funktioniert verkaufen nicht!
In diesem Gastartikel von Andrea Khom und Michaela Kellner lesen Sie 13 Tipps, damit aktiver Telefonverkauf bei Ihnen garantiert nicht funktioniert. zum Artikel
Brot gegen Geld – Tit for Tat
Wer jemandem etwas verkaufen möchte, sollte über ein paar basale, menschliche Verhaltensmuster Bescheid wissen. zum Artikel
Seminare sinnvoll konzipieren
In den letzten Jahren hat sich in der Lern- und Transferforschung einiges getan. Wir wissen heute viel besser, wie Seminare konzipiert sein müssen, damit sie bei den Teilnehmern und beim Unternehmen für nachhaltige Veränderung sorgen. TRAiNiNG hat Experten dazu interviewt. zum Artikel
Sprachtrainings konzipieren
Worauf Trainer und Sprachinstitute achten, wenn sie ein Sprachtraining designen und konzipieren, erzählt Wolfgang Reis im Interview. zum Artikel
Wie viel Agilität brauchen wir?
Beim jüngsten Business-Espresso des WIFI Management Forums erhielten die Teilnehmer wertvolle Inputs rund um das Thema »Agilität«. zum Artikel
360 Grad HR – es wird spannend
Mitte April fand die beliebte HR-Konferenz »PoP – Power of People« in Rust am Neusiedlersee statt. Rund 150 Teilnehmer waren dabei. zum Artikel
Der Trend aus der Vergangenheit
Storytelling liegt voll im Trend: beim Präsentieren, beim Vortragen, bei Produktvorstellungen und auch im Verkauf. Dieser Artikel will aufzeigen, was eine gute Geschichte ausmacht und wie man zu einer solchen kommt. zum Artikel
Visualisierung leicht gemacht, Teil 2
Viele Trainer und Vortragende verfügen über ansehnliches Spezialwissen. Wertvoll wird es jedoch erst dann, wenn es auch in den Köpfen der Teilnehmer ankommt. zum Artikel
»Avatare trocknen keine Tränen«
Coaching ist ein sehr persönliches Gespräch. Der Coach achtet dabei viel auf nonverbale Signale und auf Botschaften, die zwischen den gesprochenen Worten mitschwingen. Ist digitales Coaching trotzdem eine Alternative? TRAiNiNG hat darüber mit erfahrenen Coaches gesprochen. zum Artikel
CHC Summit – Nachlese
In diesem Jahr fand der CHC Summit im schonen Ambiente des Parkhotel Schönbrunn in Wien statt. Gemeinsam mit seinen Gasten sorgte Stephan Poschik (Geschaftsführer von feel the energy & Corporate Health Consulting (CHC)), fur ein spannendes Programm. zum Artikel
Teamcoaching in agilen Zeiten
Was sich für Teams im digitalen Zeitalter ändert und wie Coaching hier unterstützend helfen kann, beschreibt Gastautor Paul Lürzer. zum Artikel
Keine Lust zu arbeiten?
Facebook? Xing? Wie erreicht man die junge Generation? Welche Erwartungen stellen sie an den Arbeitgeber? Und wollen sie überhaupt noch arbeiten? zum Artikel
Gestern Kollege – heute Führungskraft
Mitarbeiter, die auf der Karriereleiter im eigenen Team hochklettern, sehen sich oft unvermutet mit einigen Problemen konfrontiert. zum Artikel
Personalentwicklung in der Praxis
Personalentwicklung bei der Erste Bank: Von Coaching bis Virtual Reality zum Artikel
»Easy, but not simple«
In diesem Artikel von Gastautorin Christina Schweiger lesen Sie über fünf Prinzipien für agile Teams. zum Artikel
Online-Marketing für Trainer
Wie anständiges Online-Marketing für Trainer aussehen kann, das erfuhren rund 20 Teilnehmer beim jüngsten Event der Business-Trainer Österreichs. zum Artikel
Speaker-Slam 2019
Der 5. Österreichische Speaker Slam fand Ende April 2019 statt.
20 Speaker hatten die Chance die Jury von ihrem Können zu überzeugen und tolle Preise zu gewinnen. Wer gewonnen hat, lesen Sie hier. zum Artikel
Der Weg zum »SPARianer«
Wie SPAR es schafft, täglich ca. eine Million Kunden von den eigenen Leistungen zu überzeugen und sie für sich zu gewinnen, lesen Sie in diesem Artikel. zum Artikel
Liebesbeziehungen am Arbeitsplatz
Welche rechtlichen Konsequenzen Liebesbeziehungen am Arbeitsplatz mit sich bringen können, beschreibt die Rechtsanwältin Natalie Hahn. zum Artikel
High Tech braucht High Touch
Ende April hielt Bardia Monshi (Gründer und Geschäftsführer der iVip OG – Institut für Vitalpsychologie) einen spannenden Vortrag zum Thema: „High Tech braucht High Touch. Digitalisierung: Was heißt das für die Führung?“ zum Artikel
Workshops und Vorträge für Trainer
Die neue Vereinigung der Business Trainer Österreichs (VBT) präsentierte sich Ende März mit neuem Vorstand und spannendem Programm für 2019. zum Artikel
No Story – no Glory
Wieso Unternehmen Geschichten erzählen sollen und wie man seine Story findet,
das lernen die Teilnehmer im Seminar »Storytelling für Unternehmen«. zum Artikel
Die einfachen Menschen
Dies ist eine besondere Geschichte. Sie ist so wahr wie absurd und erzählt, wie ein einzelner Satz einer griechischen Studentin im London des Jahres 1988 30 Jahre später zum Brexit-Chaos geführt hat. zum Artikel
Bildung der Zukunft
Der Zukunftsforscher Franz Kühmayer hält am WIFI Trainingskongress im Mai eine spannende Keynote. TRAiNiNG hat ihn vorab zu seinem Thema befragt. zum Artikel
Tag der Weiterbildung 2019
Dieses Jahr findet der Tag der Weiterbildung am 12. Juni statt. Er findet bereits zum elften Mal statt. TRAiNiNG hat zwei Initiatoren dazu interviewt. zum Artikel
Damit Lernen wirklich stattfindet
Vertreter von Seminarhotels und Veranstaltungsräumen buhlen um Seminargäste. Die meisten investieren regelmäßig, um eine optimale Lernumgebung zu schaffen. Was wirklich wichtig ist, um ein Seminar optimal stattfinden zu lassen, erfahren Sie in diesem Artikel. zum Artikel
Purpose – Pur? oder Pose?
Von 21. bis 22. Mai 2019 lädt der dritte Corporate Culture Jam in die Ankerbrotfabrik in Wien. TRAiNiNG hat sich vorab über das Programm und das Format erkundigt. zum Artikel
Weiterbildung als Benefit
Die Ergebnisse einer spannenden Umfrage unter Unternehmen und Mitarbeitern zum Thema War for Talents wurde beim jüngsten WIFI Business Breakfast präsentiert. zum Artikel
Schritt für Schritt geistig fit
Das Gehen ist völlig unterschätzt. Wie wichtig es nicht nur für den Körper, sondern vor allem auch für das Hirn ist, täglich viele Schritte zu gehen, lernt man in diesem Vortrag. zum Artikel
Coaching-Session mit dem Roboter?
Wie weit lässt sich heute schon Künstliche Intelligenz im Coaching anwenden? Was sind die Vorteile, was die Grenzen? Und was kommt in Zukunft? zum Artikel
Wenn Algorithmen Personalisten werden
Immer häufiger liest man über Künstliche Intelligenz. Auch in das Personalwesen hat sie Einzug gehalten. Doch was kann sie heute wirklich schon? Und was wird die Zukunft alles bringen? Und müssen Personaler Angst um ihren Job haben? TRAiNiNG hat recherchiert. zum Artikel
Komplexe Themen rasch umsetzen
Iventa hat kürzlich ein neues Weiterbildungsformat für Personalisten gelauncht. TRAiNiNG hat mit den beiden Vortragenden darüber gesprochen. zum Artikel
Zeugnistag für HR: fit for future?
Ist das HR-Management für die Zukunft gerüstet? Welche Kompetenzen werden gefragt sein? Das hinterfragt das ÖPWZ-Forum für Human Resource Management 2019. zum Artikel
Eigenmotivation der Mitarbeiter fördern
Unternehmen benötigen zunehmend Mitarbeiter, die selbstbewusst auch neue, komplexe Aufgaben angehen. Diese Kompetenz gilt es bei ihnen zu fördern. zum Artikel
Kultur im Wandel
»Die einzige Konstante im Leben ist die Veränderung.« Diesen Satz soll der griechische Philosoph Heraklit ca. 500 vor Christus gesagt haben. Heute ist er gültiger denn je. Wie Veränderungsprojekte und Unternehmenskultur einander bedingen, lesen Sie in diesem Artikel. zum Artikel
Erfolgreiche Change-Projekte
Welche Faktoren für erfolgreiche Veränderungen in der Praxis wichtig sind, und welche Fehler bei der Umsetzung unbedingt vermieden werden sollten. zum Artikel
Hilfreiche Gespräche
Change-Prozesse brauchen die ganzheitlichen Fähigkeiten aller Beteiligten. Welche Möglichkeiten es gibt, diese zu aktivieren, lesen Sie in diesem Artikel. zum Artikel
Kuschelkurs und Yoga sind out
Warum Führungskräfte zu charismatischen Führungspersönlichkeiten werden müssen, und warum viele Trainings den Unternehmen sogar schaden. zum Artikel
Veränderungen erfolgreich messen
Change Management ist zu einer Kernaufgabe von Führungskräften geworden. Moderne Feedback-Instrumente helfen bei Entscheidungen in unsicherem Umfeld. zum Artikel
Richtiges Verhalten bei GPLA-Prüfungen
In regelmäßigen Abständen veranstaltet SAGE DPW eine Roadshow, um HR-Verantwortliche mit aktuellen Themen zu versorgen. TRAiNiNG war Mitte März dabei. zum Artikel
Talente finden und entwickeln
Psychologische Tests eignen sich hervorragend sowohl für das Recruiting als auch für das Entdecken verborgener Talente und besonderer Fähigkeiten, die sich im Unternehmen sofort einsetzen lassen. TRAiNiNG hat genau darüber mit Experten gesprochen. zum Artikel
Mobbing? Praxis des Structograms
Manchmal werden Verständnisprobleme als Mobbing interpretiert. Anhand eines Beispiels zeigt Ursula Autengruber, dass es auch ganz anders sein kann. zum Artikel
Potenzialanalysen im Outplacement
Auch im Zuge von Outplacement-Beratungen können die Ergebnisse von psychologischen Tests sehr hilfreich sein. TRAiNiNG im Interview mit Reinhold Köbrunner. zum Artikel
Praxisfragen rund um den Urlaub
Dieser Artikel beantwortet die wichtigsten Praxisfragen rund um die neue Karfreitagsregelung und die aktuelle EuGH-Entscheidung i.S. sechste Urlaubswoche. zum Artikel
Neue Vereinigung für Business-Trainer
Der Trainerverband VMMT hat ein neues Vorstandsteam, einen neuen Namen und viele Ideen. Ein Interview mit dem Vorstandsvorsitzenden Karl Kaiblinger. zum Artikel
Wie man unseriöse Anbieter erkennt
Trainer sind im Normalfall Experten mit großem Fach- und Methodenwissen. Doch es gibt auch ein paar schwarze Schafe am Markt. Wir haben recherchiert, wie man seriöse von unseriösen Anbietern unterscheiden kann und dazu einige Parameter identifiziert. zum Artikel
Bilden Sie sich heiter!
Der Arzt und Humorexperte Roman Szeliga hat einen Online-Kurs entwickelt,
um das Thema Humor zu fördern. Klingt witzig – funktioniert aber. zum Artikel
Die Grundlage für gutes Training
Warum eine Trainingsbedarfsanalyse für Aufträge so wichtig ist, und welche Stolpersteine dadurch entstehen können. zum Artikel