TRAiNiNG hat Markus Hofmann als Top-Speaker 2017 ausgewählt. Er überzeugte vor allem mit seinen humorvollen Vorträgen, die den Zuhörern sofort umsetzbare Tipps bieten. zum Artikel
Kategorie-Archive: Artikel
Make the Fake
Christoph Zulehner hat den Speaker-Slam 2017 gewonnen.
In diesem Artikel beschreibt er, warum Erfolg die Täuschung braucht. zum Artikel
Online die Stimme trainieren
Arno Fischbacher, Wirtschafts-Stimmcoach, hat kürzlich ein neues Online-Weiterbildungs-Konzept gelauncht. Wir haben mit ihm darüber gesprochen. zum Artikel
Nur Übung macht den wahren Meister
Eine aktuelle Studie aus den USA hat den konkreten Nutzen eines Sales-Teams durch die Anwendung von Video Role-Play gemessen. Mit einem klarem, positivem Ergebnis. zum Artikel
Digitales Coaching – der neue Trend?
Coaching lebt von dem persönlichen Gespräch. Der Coach geht dabei auf die Reaktionen des Klienten ein und kann vieles anhand der Körpersprache ableiten. Nun gibt es digitales Coaching. Wie soll das funktionieren und hat es wirklich Potenzial für die Zukunft? zum Artikel
Trend oder Notwendigkeit?
Warum berufliches Coaching in den letzten Jahren mehr und mehr nachgefragt wurde und auch weiterhin verstärkt nachgefragt wird. zum Artikel
Zertifizierungen für Coaches
Welche Möglichkeiten es für Coaches gibt, sich zertifizieren zu lassen und welche Voraussetzungen sie dafür benötigen, lesen Sie im Interview mit Uwe Hackl. zum Artikel
Coaching im VUCA-Zeitalter
Besonders in unsicheren Zeiten kann Coaching Orientierung geben und Zufriedenheit schaffen, das bestätigt auch eine Umfrage aus dem Jahr 2016. zum Artikel
Top Executive Coaching
Welche vier Herausforderungen im Coaching von Spitzenführungskräften bedeutend sind, beschreibt Gastautor Johannes Narbeshuber. zum Artikel
Ethik im Coaching
Besonders in Zeiten von Social Media stellt sich eine Frage: Ist eine Erweiterung von ethischen Coachingkompetenzen erforderlich? zum Artikel
Französisch lernen mit dem Sexroboter?
In diesem Artikel geht es darum, inwieweit sich Apps und Computerprogramme für das Erlernen von Fremdsprachen eignen und wie man diese als Ergänzung einsetzen kann. Die Überschrift hat also nichts mit dem Inhalt zu tun? Naja, ein bisschen etwas schon. Aber lesen Sie selbst. zum Artikel
NLP und die Wissenschaft
Den Techniken des NLP wird häufig unterstellt, nicht wissenschaftlich auf ihre
Wirksamkeit bestätigt zu sein. TRAiNiNG hat darüber mit Roman Braun gesprochen. zum Artikel
Es soll sich etwas ändern!
Der Bedarf an passgenauen Trainings steigt, das Design dafür gewinnt immer mehr an Bedeutung. Anna Langheiter bietet daher eine Weiterbildung zum Trainingsdesigner an. zum Artikel
Heute zur Führung von morgen
Führung muss sich verändern, um den Anforderungen der neuen Generationen zu entsprechen. TRAiNiNG hat dazu die neuen Führungskonzepte der Bosch-Gruppe betrachtet. zum Artikel
Wer viel misst, misst viel Mist
Bei internationalen Konzernen ist ein funktionierendes Kennzahlensystem Voraussetzung, um richtige Entscheidungen zu treffen. Veranstaltungsbericht: HR-Controlling-Circle zum Artikel
Wenn HR erwachsen wird
Unternehmen sind mehr denn je mit Ungewissheit konfrontiert. Auch HR muss sich dieser Veränderung bewusst werden und völlig neue Strategien entwickeln. zum Artikel
Befragungen im Wandel der Zeit
Auch HR-Instrumente unterliegen Produktlebenszyklen. Was das für neue Produktentwicklungen bei Mitarbeiterbefragungen bedeutet, schildert Experte Mario Filoxenidis. zum Artikel
Teilzeitarbeit aus praktischer Sicht
Elternteilzeit, Altersteilzeit und Wiedereingliederungsteilzeit bedürfen einiger rechtlicher Voraussetzungen. Welche Punkte müssen vom Arbeitgeber beachtet werden? zum Artikel
Wer lacht, führt und hat Macht
Humor hat leider in vielen Unternehmen noch immer nicht den Stellenwert gefunden, den er verdient hätte. Jedoch, es gibt Hoffnung: Manche Unternehmen haben bereits eigene »Humorverantwortliche«. Humor als Führungstool bietet neue Chancen. zum Artikel
3. österreichischer Speaker-Slam
In völlig neuem Gewand präsentierte sich der Speaker-Slam
am 23. April erstmals in der Wiener Karl-Marx-Halle. zum Artikel
Design Thinking – Inside Silicon Valley
Inside Silicon Valley, Design Thinking als Teil der Unternehmenskultur. zum Artikel
Imagebildung dank Facebook
Bei einem 2-tägigen Seminar lernen die Teilnehmer, wie Facebook von Unternehmen sinnvoll und zielgerichtet eingesetzt werden kann. zum Artikel
Trainerhonorare in der Praxis
Zwei weitere bekannte Experten nehmen zu diesem brisanten Thema Stellung. zum Artikel
Wie Trainer rechnen sollten
Der Artikel aus der Ausgabe 2/17 über Trainerhonorare hat in der Branche für großes Aufsehen gesorgt. So manchen Trainer und HR-Verantwortlichen regte er zum Nachdenken an, so manchen nur zu unreflektierten Äußerungen. TRAiNiNG befragte die Expertin Liss Heller zu den geäußerten Kritikpunkten. zum Artikel
Seminarbericht: Daten als Öl der Zukunft?
Den richtigen Umgang mit großen Datenmengen im Unternehmen erfahren die
Teilnehmer im Lehrgang »Certified Business Data Scientist« vom Controller Institut. zum Artikel
Konfliktfalle E-Mail
E-Mails werden häufig zu Konfliktfallen. Unsere Gastautorinnen stellen 6 typische Situationen dar und geben Tipps, wie die Kommunikation besser laufen kann. zum Artikel
Adresspool auf- und ausbauen
Ohne einen qualifizierten Adresspool können die meisten Managementberater, Trainer und Coaches keine systematische Marktbearbeitung betreiben. zum Artikel
Potenzialanalyse als Zukunftsprognose
In diesem Artikel lesen Sie, inwieweit und ob Aussagen einer Potenzialanalyse mehr als nur eine Momentaufnahme sind. zum Artikel
Die richtigen Mitarbeiter finden
Dass sich Kandidaten bei Bewerbungsprozessen besonders gut darstellen, ist nachvollziehbar. Welche Möglichkeiten es für Recruiter gibt, zu einem möglichst objektiven Bild des Bewerbers zu kommen und was bei der Anwendung von Potenzialanalysen zu beachten ist, beschreibt dieser Artikel. zum Artikel
Social Media für Employer Branding
Welche sozialen Netzwerke eignen sich für Arbeitgeber besonders gut, um ein positives Image nach außen zu kommunizieren? Was ist mit Facebook und Co überhaupt möglich, was sollten Arbeitgeber vermeiden? Was sind die wichtigsten Erfolgskriterien? zum Artikel
Nicht ohne unsere Mitarbeiter
Mitarbeiter prägen die Arbeitgeber-Marke. Daher sollte diese auch gemeinsam mit ihnen entwickelt werden. Über ein Employer-Branding-Projekt der Stadt Wien. zum Artikel
Employer Branding und Digitalisierung
Wie der Trend zur Digitalisierung die Unternehmenskultur verändern wird,
lesen Sie in diesem Interview mit Valerie Höllinger, Geschäftsführerin des bfi Wien. zum Artikel
Private E-Mails und Telefonate im Büro
Ist ein Arbeitnehmer berechtigt, private E-Mails während der Arbeitszeit zu verschicken bzw. zu empfangen oder kann der Arbeitgeber die private Kommunikation verbieten? zum Artikel
Social Mentoring
socialmentoring® ist auf die gesellschaftliche Verantwortung von Unternehmen ausgerichtet. Es ist als Führungs- und Persönlichkeitstraining ausgeprägt. zum Artikel
Smartes Employer Branding
Smartes Employer Branding – Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Kantine, Firmenhandy, Firmenwagen, Gutscheine und andere Vergünstigungen: Benefits sind bei Mitarbeitern und Kandidaten beliebt. Sie machen einen Arbeitgeber attraktiv und eine Stellenanzeige interessant. zum Artikel
Lebensglück erreichen
Ende Februar hatten Top-Führungskräfte die Gelegenheit, Reinhard Sprenger in Wien live zu erleben. TRAiNiNG war dabei – und restlos begeistert. zum Artikel
Hart in der Sache, weich zur Person
Wie einfach es als Verkäufer ist, Erstangebotspreise durchzusetzen und dabei
Freude an den Verhandlungen zu haben, das lernt man im Seminar mit Tim Taxis. zum Artikel
Der Raum als dritter Trainer
Der Einfluss von Räumen auf den Lerneffekt in Seminaren ist größer als oft angenommen. Deshalb hat die Auswahl der Seminar-Location eine wesentliche Bedeutung. Was gute Seminar- und Coachingräume bieten und welche Anforderungen Trainer und Teilnehmer in Zukunft stellen werden, lesen Sie hier. zum Artikel
Von einem, der sich an alles erinnert, …
… was er jemals gehört, gesehen oder gelesen hat. Der keine 10 Sekunden braucht, um den Inhalt einer Textseite zu erfassen. Es ist die Figur aus einer Fernsehserie. zum Artikel
Überzeugend präsentieren
Speech Pad ist ein neues Hilfsmittel für strukturierte und überzeugendere Präsentationen. TRAiNiNG hat darüber mit dem Entwickler Patrick Nini gesprochen. zum Artikel
Raus aus dem HR-Silo!
Mitte Mai findet der erste Corporate Culture Jam statt. TRAiNiNG hat darüber mit Sabine Prettenhofer, Miterfinderin der Veranstaltung, gesprochen. zum Artikel
Erfolgreich zu neuen Kunden
Die meisten Berater sind Klein-Unternehmer. Entsprechend begrenzt sind ihre Marketing-Budgets. Also sollten sie ihre Marketing-Aktivitäten sehr sorgsam planen. zum Artikel
Wir-Marketing statt Ich-Marketing
Wie Trainer ihre Kunden zu wahren Fans machen und dadurch viel weniger aktiv verkaufen müssen, beschreibt unser Gastautor Siegfried Haider. zum Artikel
Neue Führung, neue Trainings
In den letzten 10 Jahren hat sich die Führung von Mitarbeitern stark gewandelt. Führungskräfte brauchen daher zum Teil andere Kompetenzen als früher. Auch die Trainings für Führungskräfte haben sich verändert. zum Artikel
Ist die Führung witzlos?
Warum »wichtige Menschen« in Unternehmen täglich eine hoch dosierte Droge nehmen sollten. Eine pointierte Betrachtung über Humor in der Führung. zum Artikel
Aufwändig, aber lohnend
Armand Kaáli-Nagy im Dialog mit Top-HR-Managern über aktuelle Herausforderungen bei der Entwicklung von Führungskräften. zum Artikel
Jeder Kultur ihr eigener Führungsstil
Die Kultur, in der wir aufwachsen, prägt unsere Wahrnehmung, unser Denken und Handeln. Naheliegend, dass der kulturelle Hintergrund auch den Führungsstil beeinflusst. zum Artikel
Wenn Roboter Roboter rekrutieren …
… dann ist es Zeit aufzuwachen. Sie haben bloß schlecht geträumt. Was es jedoch wirklich Neues im Recruiting gibt und welche Themen möglicherweise auch in naher Zukunft relevant werden, damit beschäftigt sich dieser Artikel im Detail. zum Artikel
Talente zur richtigen Zeit wieder finden
Ein Wiener Start-up hat ein Tool entwickelt, das dabei hilft, den Talentpool von Unternehmen aktuell zu halten. Jan Pichler im Gespräch mit TRAiNiNG. zum Artikel
Datenschutz im Recruiting
Welche Rolle die neue Datenschutzverordnung ab 2018 für Unternehmen spielen wird, und wie darauf reagiert werden kann, lesen Sie in diesem Interview. zum Artikel
Neuerungen im Arbeitsrecht 2017
Die folgende Zusammenfassung informiert über die bisher wichtigsten Neuerungen im Arbeitsrecht 2017 und behandelt auch deren Auswirkungen in der Praxis. zum Artikel
Im Team zusammenwachsen
Die Helvetia Versicherung übernahm 2014 in Österreich die ehemalige Basler Versicherung. Wir sprachen mit Bernd Allmer über die Unternehmenszusammenführung. zum Artikel
Vom Kopf in die Cloud
Es gilt als wichtigste Ressource im Unternehmen und kann in Zeiten der digitalen Disruption über Erfolg und Misserfolg eines gesamten Unternehmens entscheiden: Das Wissen und Know-how, das sich über die Jahre innerhalb der Organisation angesammelt hat. zum Artikel
Wenn Trainer gierig werden …
… und sich Personalisten und Seminarteilnehmer davon blenden lassen, dann ist es Zeit für einen wohl gemeinten Weckruf. zum Artikel
Entscheidend ist der Ruf der Institution
In diesem Artikel geht es um das Angebot an Weiterbildungs-Studien in Österreich, also um jene Studiengänge, die mit einem »Master-Titel« oder »MBA-Titel« abschließen, aber keine »ordentlichen Studien« sind. Woran erkennt man, ob so ein Abschluss eher viel oder wenig wert ist? zum Artikel
Wenn der eine nicht mit dem anderen …
… wird der gesamte Verkaufsprozess schwächeln. Selbst dann, wenn auch nur eine Abteilung nicht voll dabei ist. Um ein Produkt zu verkaufen, bedarf es mehr als nur guter Verkäufer. Im Hintergrund müssen ein ganzes Vertriebsteam und eine gute, verkaufsfördernde PR- und Marketingabteilung stehen. Von Christoph Wirl zum Artikel
Führen mit Profit
Wie Führungskräfte mit ihren Vertriebsteams bessere Deckungsbeiträge und höhere Preise erzielen können. zum Artikel
Zertifizierte Trainerausbildung 3.0
Die Buhr & Team Akademie bildet seit 7 Jahren auch Trainer aus. Ab 2017 gibt es erstmalig auch einen Aufbauteil speziell für Verkaufsleiter. zum Artikel
Um nicht die Katze im Sack zu kaufen …
… sollten Sie als Seminareinkäufer unbedingt hinterfragen, welche zeitgemäßen Ausbildungen Ihr zukünftiger Trainer absolviert hat, wie viele Trainings er schon abgehalten hat und ob und inwieweit er neue Medien in seine Seminare einbezieht. zum Artikel
Train the Trainer – und danach?
Als Trainer sollte man sich ständig weiterbilden. Eine Trainerausbildung ist nur der Anfang. Wie es danach weiter gehen kann, beschreibt Anna Langheiter. zum Artikel
Launenhaftes Business
Warum es sich bezahlt macht, schlecht gelaunte Kollegen nicht aufzumuntern,
weiß unser Gastautor Gregor Fauma. zum Artikel
Als Experte ins Fernsehen
Im Seminar »Backstage Talk«, organisiert von experts4events, lernen die Teilnehmer über die geheimen Mechanismen des Fernsehens und wie man als Talkgast eingeladen wird. zum Artikel
Die Strömungen der VUCA-Welt
In diesem Artikel beschreibt die Autorin Parallelen zwischen der Unter- und der Oberwasserwelt. Sie lesen, wie wir in einer VUCA-Welt besser zurechtkommen. zum Artikel
Coaching zwischen Theorie und Praxis
Über die Wissenschaftlichkeit von Coaching sowie Entwicklungen, Zahlen, Fakten und Hintergründe schreibt Gastautorin Steffi Bärmann. zum Artikel
Wie zufrieden sind unsere Lehrlinge?
Wie Österreichs Lehrlinge wirklich ticken und wie zufrieden sie mit ihrer Ausbildungssituation sind, misst der neue Lehrlings-Spiegel unabhängig und anonym.
zum Artikel
Als Coach das nötige Honorar erzielen
Welches Honorar sollte beziehungsweise muss ein Coach für seine Coachingleistungen fordern, um seinen Lebensunterhalt zu finanzieren? zum Artikel
Rechte und Pflichten im Krankenstand
Wie sich ein Arbeitnehmer im Krankenstand zu verhalten hat, ist klar geregelt. Welche Möglichkeiten ein Arbeitgeber bei Missbrauchsverdacht hat, lesen Sie hier. zum Artikel
Gut bewertet zu neuen Bewerbern?
Wie können Arbeitgeber die Plattform kununu richtig zur Positionierung als Marke oder als Feedback-Tool nutzen? TRAiNiNG sprach darüber mit Jutta Perfahl-Strilka. zum Artikel
Von Talenten finden lassen
Im Kampf um die Talente von morgen steigt der Druck auf Unternehmen, sich als attraktiver Arbeitgeber zu positionieren. Gewinnen kann nur, wer einen authentischen Gesamteindruck hinterlässt, der die Wünsche und Bedürfnisse der Zielgruppe trifft. zum Artikel
Recruiting mit Snapchat
Die Welt der Sozialen Medien verändert sich rasant. Junge Leute satteln längst um auf Soziale Medien, wie etwa Snapchat. Snapchat? Was ist das und wie kann ich es zum Recruiting einsetzen? Kurz zur Erklärung: Snapchat ist eine App. zum Artikel
Allzeit abrufbar: Der Trainer im Handy
E-Learning, Webinare, Blended Learning, Mobile Learning etc. sind Schlagworte, die schon seit mehreren Jahren durch die Branche geistern. Wirklich durchgesetzt haben sich die modernen Lernformen bisher hauptsächlich für Fachthemen. Das scheint sich langsam zu ändern. zum Artikel
Webinare, Lernvideos, Blended Learning
Dieser Artikel erklärt zunächst die Unterschiede zwischen Webinaren und Online-Lernvideos und worauf es bei der Gestaltung jeweils ankommt. Es zeigt sich, dass in umfangreichen Lernprogrammen beide Instrumente zum Einsatz gebracht werden sollten – oft auch in Verbindung mit Präsenzeinheiten. zum Artikel
So beeinflussen uns Emotionen
Wie Führungskräfte mit emotionaler Intelligenz besser managen können,
erfuhr TRAiNiNG beim Impulstag des WIFI Management Forums. zum Artikel
Conscious Speaking
Das Österreich Chapter der GSA hat seit September eine neue Präsidentin. TRAiNiNG hat mit ihr über die German Speakers Association gesprochen. zum Artikel
Als Experte ins Radio
Viele Trainer und Speaker sind auf gute PR angewiesen. Eine Möglichkeit, öfters ins Radio zu kommen, bietet jetzt die Plattform radioEXPERTEN. zum Artikel
Spielend Preise verhandeln
TRAiNiNG wählt Tim Taxis zum Trainer des Jahres 2016. Der Verkaufsexperte hat ein neues Konzept entwickelt, das ihm den begehrten Titel verschafft hat. Sie wurden bereits zum 2. Mal zum Trainer des Jahres gekürt. Wie fühlt sich das an? Ich freue mich sehr darüber! Es gibt ja viele Auszeichnungen für Trainer. Aber schon damals, vor… zum Artikel
Virtuelles Outplacement – Alternative zur persönlichen Beratung?
Alles wird immer digitaler. eLearning und Blended Learning finden breitere Anwendung. Aber Outplacement per Telefon, Skype oder Webmeeting – geht das? zum Artikel
Eltern sein ist schwer, Teilzeit umso mehr?
Einblicke in eine laufende Studie zur Rolle
von Teilzeitkräften in österreichischen Organisationen. zum Artikel
Die Wirkung als Trainer optimieren
Seit einigen Jahren organisiert Gabriel Schandl eine Fortbildungsveranstaltung für erfahrene Trainer. Heuer machte sich TRAiNiNG selbst ein Bild davon. zum Artikel
Wie das Wetter HR beeinflusst
Auch diesen Herbst fand in Salzburg die HR-Tagung vom Forum Personal des ÖPWZ statt. Rund 80 Teilnehmer folgten den Vorträgen und diskutierten engagiert mit. zum Artikel
Virtuelle Arbeit
„Virtuelles Arbeiten ist die hohe Kunst des Zusammenarbeitens.“ Jutta Rump, Institut für Beschäftigung und Employability, Ludwigshafen zum Artikel
Lösungsräume durch Metaphern
Metaphern im Training sind eine tolle Methode, um komplexe Sachverhalte einfach darzustellen. Lesen Sie, wie und warum sie wirken. zum Artikel
Vorsicht, Denk-Bremse!
Welche Denk-Bremsen es beim Lernen gibt, und wie diese mithilfe von Metaphern
gelöst werden können, beschreibt Gastautorin Monika Naimer. zum Artikel
US-Wahlkampf: alles nur Schauspiel?
Was haben der US-Wahlkampf mit Show und Schauspiel zu tun? TRAiNiNG hat mit dem Politologen und Trainer Michael Traindt darüber gesprochen. zum Artikel
Requisiten, Rollen und Metaphern
Im Gespräch mit TRAiNiNG verrät Hugh J. Keenan, wie er im internationalen
Verkaufstraining Schauspieltechniken und Metaphern wirkungsvoll einsetzt. zum Artikel
Junge Kräfte führen lehren
Was ist das Besondere an der Entwicklung junger Führungskräfte? Was läuft bei deren Ausbildung anders ab als bei älteren Kollegen? Wie kommt man zu einem Gesamtkonzept? Wie lange dauern solche Programme? Was haben sie konkret zum Inhalt? Experten aus der Praxis beantworten diese und andere Fragen. zum Artikel
Coaching als Teil der Führung – wozu?
Die Ansprüche von Mitarbeitern haben sich in den letzten Jahren verändert. Welchen Beitrag Coaching-Tools für eine zeitgemäße Führung leisten können, lesen Sie hier. zum Artikel
Pop-up-Coaching
Seit geraumer Zeit gibt es Pop-up-Restaurants. Sie sind plötzlich an einem bestimmten Ort und verschwinden nach einiger Zeit wieder. Nun gibt es erstmalig auch Pop-up-Coaching. zum Artikel
Warum mehr Gehalt nur kurzfristig wirkt
Meist gelingt es nicht, Mitarbeiter mittels Gehaltserhöhung langfristig zu motivieren, wie dieser Artikel von Conrad Pramböck zeigt. zum Artikel
Kritisches Feedback an die Mitarbeiter
Mitarbeitern ein positives Feedback geben – das fällt den meisten Führungskräften leicht. Anders ist es, wenn sie Mitarbeitern eine negative Rückmeldung geben müssen. zum Artikel